Familie und Beruf

Was wir machen

Audits

Unsere maßgeschneiderten Audits bieten Unternehmen, Gemeinden, Hochschulen und Universitäten sowie Gesundheits- und Pflegeinstitutionen Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung familienfreundlicher Maßnahmen.

Ferienbetreuung

Hier finden Sie laufend aktuell eine Liste von Ferienbetreuungsprojekten für Kinder aus allen Bundesländern.

berufundfamilie-Index

Der Index ermöglicht Unternehmen, die Stärken und Entwicklungspotenziale ihrer eigenen Personalpolitik in Bezug auf die Vereinbarkeit von Familie und Beruf zu überprüfen.

Unternehmen für Familien

Das Netzwerk dient zum niederschwelligen, unkomplizierten, umfassenden Austausch zum Thema Familienfreundlichkeit. Jetzt Partner werden und gemeinsam Österreich ein Stück familienfreundlicher machen.

Jan

2019

Familienministerin prämiert österreichische Arbeitgeber für ihr familienfreundliches Engagement

Dienstag, 29. Januar 2019

Aula der Wissenschaften

Wollzeile 27A

1010 Wien

Österreich

Das familienfreundliche Engagement von 112 österreichischen Unternehmen, Hochschulen und Pflegeeinrichtungen stand gestern Abend im Zentrum der feierlichen Zertifikatsverleihung „Familienfreundliche Arbeitgeber 2018“ in der Aula der Wissenschaften in Wien. Die österreichische Bundesministerin für Frauen, Familien und Jugend, Dr. Juliane Bogner-Strauß zeichnete die familienfreundlichen Betriebe und Institutionen mit dem staatlichen Gütezeichen „Audit berufundfamilie“ bzw. „Audit hochschuleundfamilie“ für ihre Verdienste im Zeichen der Vereinbarkeit von Familie, Beruf bzw. Studium aus.

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Jan

2019

Vernetzungstreffen "Neue Arbeitswelten"

Freitag, 18. Januar 2019

Management Center Innsbruck

Universitätsstraße 15

6020 Innsbruck

Österreich

Der fortschreitende technologische Wandel hat einen großen Einfluss auf die Art wie wir leben, arbeiten und unseren Alltag strukturieren. Nicht nur im Lebensumfeld auch in der Arbeitswelt spielt die Digitalisierung eine zentrale Rolle – die Art wie, wo und wann wir arbeiten und wie wir miteinander kommunizieren ist nicht mehr jene wie noch vor zehn Jahren. Zeitliche und örtliche Strukturen werden aufgebrochen und machen Platz für ein höheres Maß an Flexibilität und Selbstorganisation.

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Dez

2018

Vorweihnachtliche Tour durch Österreich.

Mittwoch, 12. Dezember 2018

Im Sinne des persönlichen Austauschs und als kleines Dankeschön für Ihre Unterstützung und Engagement geht das Team von Familie & Beruf auf vorweihnachtliche Tour durch Österreich und lädt ein zum Punsch. Am Montag haben wir Halt in Klagenfurt gemacht und konnten dort gemeinsam mit dem Hilfswerk Kärnten einige Partner aus dem Audit berufundfamilie sowie aus dem Netzwerk "Unternehmen für Familien" treffen.

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Dez

2018

Neue Kampagne: Familienfreundlichkeit lohnt sich.

Mittwoch, 12. Dezember 2018

Ob Bürger/innen, Arbeitgeber/innen oder Arbeitnehmer/innen, jung oder alt, jeder kann von familienfreundlichen Maßnahmen profitieren. Um das Thema Familienfreundlichkeit und seine Vorteile verstärkt in den Fokus zu rücken und im öffentlichen Bewusstsein zu verankern hat die Familie & Beruf Management GmbH im vergangenen Jahr die Informationsoffensive „Familienfreundlichkeit lohnt sich“ gestartet.

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Wir sind familienfreundlich

Weichenwerk Wörth GmbH

Als eines der ersten zertifizierten Industrieunternehmen sind wir Vorreiter innerhalb des voestalpine Konzerns. Mit unseren familienfreundlichen Maßnahmen stellen wir uns den Herausforderungen einer wandelnden Gesellschaft und den sich ändernden Bedürfnissen der MitarbeiterInnen.
Raiffeisenlandesbank NÖ-Wien AG

Familienfreundlichkeit und damit einhergehende Maßnahmen stellen einen wesentlichen Wettbewerbsvorteil dar. Unsere Mitarbeiterinnen erwarten vom Unternehmen innovative und individuelle Lösungen um Familien und Berufsalltag gut vereinbaren zu können.
Microsoft Österreich GmbH

Das Neue Arbeiten bei Microsoft Österreich schafft die Voraussetzung für eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
Energie AG Oberösterreich

Flexibilität und eine ausgewogene Work-Life Balance sind im heutigen Arbeitsleben zentrale Anforderungen an familienfreundliche Arbeitgeber. Wir, die Energie AG Oberösterreich, möchten als modernes Unternehmen unseren MitarbeiterInnen diese Vereinbarkeit von Privat-und Berufsleben ermöglichen.
NÜRNBERGER Versicherung AG Österreich | GARANTA Versicherungs-AG Österreich

Es ist nicht immer leicht, Arbeit und Familie in Einklang zu bringen.
Boehringer Ingelheim RCV GmbH & CO KG

Bei Boehringer Ingelheim wurden in den vergangenen Jahren zahlreiche Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie umgesetzt, z.B.
Schebesta Helmut Wirtschaftstreuhand Steuerberatung GmbH & Co KG

Die Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist die Basis für die Zusammenarbeit in der Kanzlei als „Familienbetrieb“.
Orthopädisches Spital Speising GmbH

Das Audit ist uns eine Stütze dabei, das Thema der Vereinbarkeit von Beruf und Familie strukturiert „am Schirm“ zu behalten.
HUBNER & ALLITSCH Steuerberatungsgesellschaft mbH

„Wir - das Steuerberatungsunternehmen Hubner & Allitsch - unterstützen seit vielen Jahren mit zahlreichen Maßnahmen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
Bundesimmobiliengesellschaft m.b.H.

Motivierte und engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in unserem Konzern zu haben, ist uns ein großes Anliegen und somit ein definiertes Ziel. Mit dem Setzen von geeigneten Maßnahmen, die wir im Auditprozess definieren, erreichen wir unser Ziel.
Marktgemeinde Spitz an der Donau

Durch die Weiterführung des Audits familienfreundlichegemeinde erhalten wir die Aufgabe, in unserer Gemeinde das bereits vorhandene Angebot an familienfreundlichen Maßnahmen weiter auszubauen und die gemeinsam neu erarbeiteten Ideen in Zusammenarbeit mit allen Generatio
Gemeinde Deutsch Schützen-Eisenberg

Viele Maßnahmen des ersten Audit tragen dazu bei, dass sich die Menschen in der Gemeinde wohlfühlen können und wirken sich positiv auf die Einwohnerzahlen aus. Die große Herausforderung liegt darin, dass man diese Maßnahmen auch über einen längeren Zeitraum mit Leben erfüllt.
Bausparkasse der Österreichischen Sparkassen Aktiengesellschaft

Die Geschäftstätigkeit der sBausparkasse ist auf drei Kernthemen ausgerichtet, die vor allem für Familien bedeutsam sind: Wohnen, Bildung und Pflege.
PwC Österreich GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft

Besondere Talente brauchen ein besonderes Umfeld, um ihr volles Potenzial zu entwickeln – ein Umfeld, das individuelles Wachstum fordert und fördert, beruflich und privat.
Gemeinde Stattegg

Stattegg ist eine Familiengemeinde. Der Fokus liegt auf dem Wohl und dem Miteinander von Jung und Alt. Nur wenn die Rahmenbedingungen für alle Altersstufen passen, gelingt ein Miteinander.