Motive:
Gelebte Diversität
Die Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Freizeit ist ein zentraler Bestandteil unseres Unternehmens. Das wollen wir nicht nur leben, sondern auch zeigen. Das Zertifikat ist das richtige Zeichen, um unser Angebot an Familien nach außen zu tragen. NXP ist nicht nur familienfreundlich, sondern auch familienbewusst. Wir wissen, dass es in der heutigen Zeit im Leben auch unterschiedliche Phasen mit ebenso individuellen Bedürfnissen gibt. Mit diesen setzen wir uns auseinander und sind jederzeit bereit, darauf zu reagieren. So wird NXP diverser, denn durch unser Familienbewusstsein geben wir auch vielen Menschen die Möglichkeit, zu unserem Erfolg beizutragen, die unser Team sonst vielleicht nicht bereichern würden.
Familienfreundliche Maßnahmen:
- Verankerung von Vereinbarkeit in bestehenden Prozessen und Strukturen
- Sensibilisierungsmaßnahmen für Führungskräfte
- Verstärkte Kommunikation über interne und externe Kommunikationskanäle
