Motive:
Den Arbeits- und Studienort familienfreundlich gestalten
Es ist uns wichtig, gute soziale Rahmenbedingungen für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sowie Studierende zu schaffen, um ihnen die Vereinbarung von Familie und Beruf bzw. Studium zu erleichtern. Zudem wollen wir uns als familienfreundlicher Arbeitgeber und familiengerechter Studienort profilieren. Wir sehen die Zertifizierung als zusätzliche Möglichkeit der Sensibilisierung und Signalwirkung nach innen sowie nach außen und sind uns der gesellschaftspolitischen Dimension als Hochschule bewusst. Zudem möchten wir unseren Studierenden, den Führungskräften der Zukunft, ein Beispiel vorleben, das sie in ihrer späteren Berufstätigkeit nach draußen tragen können.
Familienfreundliche Maßnahmen:
- Auseinandersetzung mit Modellen hinsichtlich Präsenz und Selbstlernphasen für unsere Studiengänge (Vollzeit und berufsbegleitend)
- Befragung zur Vereinbarkeit von Familie, Studium und Berufstätigkeit
- Überarbeitung der geltenden Home-Office-Regelung
