SERVIER AUSTRIA GmbH

Auf einen Blick

Mariahilfer Straße 20/7
1070 Wien
Österreich
+436646254990

Grundzertifikat: 2023
Zertifikat 1: 2026
Zertifizierung bis: 
2029
Auditor:
Mag. Birgit Puchinger, KiBiS Work-Life Management GmbH
Die Top 3 unserer familienfreundlichen Maßnahmen: 
Home-Office-Vereinbarung zu Pflege- und Betreuungszwecken
Maßnahmen gegen „Always online"
Kostenfreies Angebot: Employee Assistance Program
42
Anzahl Mitarbeitende
36
Anzahl Mitarbeiterinnen
6
Anzahl Mitarbeiter

Grundzertifikat: 2023
Zertifikat 1: 2026
Zertifizierung bis: 
2029
Die Top 3 unserer familienfreundlichen Maßnahmen: 
Home-Office-Vereinbarung zu Pflege- und Betreuungszwecken
Maßnahmen gegen „Always online"
Kostenfreies Angebot: Employee Assistance Program

Über uns

  • Was zeichnet uns aus
    Was zeichnet uns aus: 
    SERVIER ist ein internationales, forschendes Pharmaunternehmen, das als gemeinnützige Stiftung geführt wird. Entsprechend unserem Leitbild stellen wir die Bedürfnisse von Patientinnen und Patienten sowie die Entwicklung von Innovationen in den Mittelpunkt aller Aktivitäten. Wir arbeiten für und mit Patientinnen und Patienten daran, Krankheiten zu lindern oder zu heilen und so ihre Lebensqualität zu verbessern. Unser besonderer Dank gilt unseren Mitarbeitenden. Ihre Motivation, ihr Engagement sowie die enge Zusammenarbeit sind die Grundlage unseres Erfolgs. Was wir erreichen, ist das Ergebnis einer gemeinsamen Leistung – und genau darin liegt unsere Stärke.
  • Darum haben wir uns zur Zertifizierung entschlossen
    Darum haben wir uns zur Zertifizierung entschlossen: 
    Die Re-Zertifizierung bedeutet für uns ein Bekenntnis zur gelebten Vereinbarkeit von Familie und Beruf im Unternehmen. Unsere Mitarbeitenden gestalten aktiv mit und bringen motiviert Vorschläge ein. Insbesondere das Thema Pflege und Betreuung von Angehörigen hat großen Zuspruch gefunden. Die Zertifizierung berufundfamilie stößt bei Bewerberinnen und Bewerbern auf großes Interesse. Die positive Resonanz in Bewerbungsgesprächen bestätigt uns in unserem Engagement und motiviert uns, die Vereinbarkeit von Familie, Privatleben und Beruf nachhaltig weiterzuentwickeln.
  • Das haben wir in Zukunft vor
    Das haben wir in Zukunft vor: 
    Gemeinsam mit allen Mitarbeitenden möchten wir die Stärken und Bedürfnisse der verschiedenen Generationen sichtbar machen und das Verständnis für unterschiedliche Lebensphasen fördern. Durch gemeinsame Erlebnisse sowie den offenen Austausch stärken wir nachhaltig den Teamzusammenhalt und die gegenseitige Unterstützung. Unser Ziel ist es, die Leistungs- und Beschäftigungsfähigkeit aller Mitarbeitenden langfristig zu fördern sowie zu erhalten – stets unter Berücksichtigung einer guten Vereinbarkeit von Familie, Privatleben und Beruf.
Zitat des/der Auditbeauftragte/Auditbeauftragte : 
Bei SERVIER AUSTRIA stehen Menschen im Mittelpunkt. Ein ausgewogenes Leben zwischen Familie und Beruf ist für uns wertvoll. Fürsorge für unsere Mitarbeitenden bedeutet für uns, dass wir sie aktiv dabei unterstützen, Vereinbarkeit von Familie und Beruf gut zu leben. Zufriedene und motivierte Mitarbeitende tragen entscheidend zum Unternehmenserfolg bei.
Mag. Katrin Winkler, Geschäftsführerin

Galerie

Motive: 

Balanced life – der Mensch steht im Mittelpunkt

Bei SERVIER AUSTRIA stehen die Menschen und ein ausgewogenes Familien- und Berufsleben im Mittelpunkt. Fürsorge bedeutet für uns, dass wir unsere Kolleginnen und Kollegen aktiv dabei unterstützen, Familie und Beruf vereinbaren zu können. Die Folge ist ein zufriedenes und motiviertes Team, das entscheidend zum Unternehmenserfolg beiträgt. Um dieses Ziel zu erreichen, ist die Zertifizierung berufundfamilie perfekt.

Wir haben schon bisher sehr auf die Familienfreundlichkeit geachtet und unterschiedliche Maßnahmen wie flexible Arbeitszeitmodelle und Home Office eingeführt, um berufliche Anforderungen und private Bedürfnisse vereinen zu können. Die langjährige Firmenzugehörigkeit und die erfolgreichen Karrieren innerhalb unseres Unternehmens sind ein Zeichen dafür, dass „balanced life“ für uns mehr als ein Schlagwort ist.

Der Prozess und die Begleitung innerhalb der Zertifizierung bieten uns die Möglichkeit, uns mit anderen Unternehmen auszutauschen, uns zu informieren und inspirieren zu lassen sowie über die Vereinbarkeit von Familie und Beruf intern und extern zu kommunizieren. Wir wollen auch von außen als attraktiver Arbeitgeber gesehen werden und damit bei Bewerberinnen und Bewerbern punkten.